Veja como fazer com que a criatividade flua quando for mais importante.

 

Ser criativo 24 horas por dia, 7 dias por semana, pode ser difícil, por isso é lógico que sua equipe de marketing não conseguirá gerar campanhas incríveis sempre que desejar. Os poços criativos secam e, muitas vezes, exigem um reabastecimento antes que as ideias voltem a fluir. A pressão contínua e as altas expectativas não produzirão resultados efetivos se a equipe não tiver espaço para prosperar. Aqui estão seis maneiras fáceis de reacender essa faísca criativa e levar os resultados de sua equipe de obsoletos para estelares.

 

  1. Tente um novo local

É incrível o quanto uma mudança de cenário pode trazer novas ideias. Se sua equipe de marketing estiver em um canto pequeno e sem janelas de seu escritório, talvez seja hora de misturar tudo. Que tal leva-los para um café? Dessa forma, a equipe pode sentar-se e debater ideias para cumprir a estratégia sem as distrações do escritório. Quadros brancos, smartboards ou qualquer tipo de espaço em branco também ajudam, pois permitem rabiscar e novas ideias, acelerando o processo criativo.

 

  1. Incentive novas ideias

A coisa fantástica sobre as sessões de brainstorming é que é preciso apenas uma boa ideia para despertar a imaginação dos outros. Essa abordagem pode ser cultivada e construída em uma reunião de brainstorming através das mentes coletivas do departamento. É claro que nem toda ideia que sai de uma sessão de brainstorming será bem aproveitada. Mas, elas definitivamente podem ser arquivadas até um momento mais apropriado. Crie um ambiente que permita que sua equipe flexione seus músculos criativos e as ideias virão.

 

  1. Coloque a inovação em prática

Só porque não foi feito antes não significa que não deveria. Certifique-se de que sua equipe entenda que, embora existam limites, eles não devem necessariamente limitar suas estratégias. Sempre que possível, dê autonomia à equipe para criar fora da caixa. Então, se eles optarem por um vídeo poderoso com um forte aspecto de contar histórias, ou lançar uma campanha exclusiva de outdoor que impulsione o engajamento, seja flexível, desde que se ajuste aos limites de seu orçamento e traga os resultados desejados.

 

  1. Leve para fora

Se sua equipe está enfrentando uma seca criativa, um pouco de vitamina D e uma dose de mãe natureza podem ser exatamente o que o médico receitou. Um ambiente desconhecido emparelhado com movimento e discussão fluida ajudará sua equipe a pensar de forma diferente do que nos limites de seu escritório. É uma abordagem pouco ortodoxa das reuniões que pode inspirar sua equipe de marketing a propor proposições anteriormente não discutidas. E se isso não acontecer, você não perdeu nada tentando. Sua equipe pode até se beneficiar de maneiras que você não planejou.

 

  1. Limpe seus objetivos

Se sua equipe de marketing (ou qualquer membro da equipe) não estiver totalmente atualizada com os objetivos da empresa, suas ideias ficarão aquém dos objetivos da organização. Certifique-se de que todos entendam seus objetivos de negócios para que todos os projetos ofereçam valor real para a empresa como um todo. Ter uma compreensão clara do quadro geral e da parte em que cada departamento atua esclarecerá as ideias, fornecerá orientação prática e dará a todos os funcionários um objetivo tangível.

 

  1. Dê-lhes um tempo

Se a criatividade for escassa, afaste-se. Faça outras tarefas e volte a ela mais tarde. Pensar muito sobre um assunto pode pressionar o cérebro e dificultar a inovação. Permita que sua equipe de marketing passe para outra atividade e revisite o projeto no final do dia ou da semana (se o prazo permitir). Ou dê a eles a tarde de folga para que possam vir com ideias novas amanhã. Autor e especialista em criatividade, Kevin Carroll diz melhor: “Para a criatividade atendê-lo bem, você deve exercê-la diariamente.” Certifique-se de dar a sua equipe muito descanso e oportunidades para tirar cinco minutos enquanto se concentra em temas difíceis.

 

Ninguém é uma fonte inabalável de ideias inovadoras. Então, da próxima vez que sua equipe estiver se sentindo sem inspiração, faça uma pausa, mude o ambiente e procure novas maneiras de reacender essa proverbial centelha criativa.

 

Imagem cortesia: Pixabay